Вместе строим сложные и полезные системы.
Культура команды
Полезные проекты
Системы, которыми пользуются тысячи людей.
Рост
Менторство, код-ревью, конференции.
Гибкость
Гибридный формат и гибкий график.
Этапы отбора
- 1 Отклик и резюме
- 2 Короткий звонок с HR
- 3 Техническое интервью или тестовое
- 4 Знакомство с командой
- 5 Оффер